A empresa Claro tem adotado uma estratégia oportunista ao fugir das negociações do Acordo Coletivo 2021 coma Comissão de Negociação da Fenattel, da qual o Sinttel/PR faz parte. O ACT é o documento que a Claro assina com o Sindicato que garante o reajuste salarial e a segurança dos trabalhadores da empresa.
A data-base do Acordo é 1º de setembro. A Comissão já enviou vários ofícios, telefonemas, mensagens via WhatsApp e e-mails aos representantes legais da empresa. Os mesmos enrolam e dizem que internamente ainda não fecharam os números.
Sendo assim, o Sinttel/PR ajuda a empresa e fornece os números do INPC do período: 10,42%! Este é o percentual de reajuste dos trabalhadores com data-base em setembro, inclusive já negociado com a operadora concorrente.
Trabalhadores do Grupo Claro, vamos mostrar à empresa a nossa indignação com sua indiferença no que diz respeito aos interesses dos trabalhadores. Compartilhe com os amigos este comunicado e vamos impulsionar a seguinte hashtag: #claroqueromeureajustesalarial
SINTTEL/PR – Na luta pela vida, emprego e renda!
