No último dia 21 de janeiro, em reunião presencial na sede do SINTTEL, os dirigentes sindicais e representantes da empresa SOFTMARKETING, iniciaram os debates sobre a renovação do Acordo Coletivo de Trabalho para este ano de 2026.
Inicialmente foram apresentadas as demandas cotidianas trazidas pelos trabalhadores da empresa, a respeito de suas dúvidas, reclamações e questionamentos diversos. Em seguida foram abordados os temas presentes na Pauta de Reivindicações para o acordo coletivo deste ano, dentre eles reajuste salarial e de benefícios, assim como as diversas cláusulas sociais constante no documento.
A cláusula de auxílio à saúde recebeu especial atenção no debate, com a implantação e operação do IATTEL, que é o Instituto de Assistência e Apoio Social ao Trabalhador Telefônico no Paraná. A imensa maioria dos trabalhadores do segmento encontra-se excluída de um atendimento médico e odontológico, dependendo exclusivamente dos postos de saúde municipais, face ao custo elevado da coparticipação nos planos ofertados pelas empresas do setor. É preciso mudar esse cenário e o IATTEL vem contribuir para essa mudança.
Após esclarecimentos e observações de ambas as partes, a reunião se encerrou permanecendo o compromisso de novo encontro em breve.
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