O Sinttel convoca os trabalhadores da empresa TELEFÔNICA BRASIL S.A, no estado do Paraná, para a Assembleia Geral Extraordinária de avaliação e deliberação da proposta para o Acordo Coletivo de Trabalho 2026/2027.
Como participar: Acesse a sala virtual através do link https://meet.google.com/nga-pawm-isd
Quando: A assembleia acontecerá no dia 04 de novembro de 2026, às 10:00 horas.
Como votar: No dia da assembleia acesse o link https://forms.gle/TRR4jnys2LVCeaA36
As negociações deste ano
Na última quinta-feira, 29/10, o SINTTEL/PR e os demais sindicatos filiados à FENATTEL realizaram a sexta e última reunião de negociações com a VIVO. Após um longo período de ausência e cobrança dos sindicatos, finalmente a empresa apresentou a proposta final para o Acordo Coletivo.
A bancada sindical negociou e pressionou a empresa para que ela apresentasse uma proposta condizente com seus resultados, graças ao esforço dos seus trabalhadores. Após muitas discussões, conquistamos avanços e a empresa apresentou a proposta final. Agora a decisão está com os trabalhadores e trabalhadoras da VIVO!
Resumo da proposta para o Acordo Coletivo 2026/2027
Reajuste salarial: 3,98% em agosto de 2027.
Abono Salarial: 80% do salário nominal do mês de agosto/2026 (com mínimo de R$ 1.600,00) com pagamento em 27/11/2026.
VR\VA: Reajuste em agosto/27 – Administrativo: 4% / Lojas, Campo e Atendimento: 5,5%.
Abono indenizatório do VA/VR: Administrativo: abono de 44% sobre o atual valor praticado / Lojas, Campo e Atendimento: abono de 60,5% sobre o atual valor praticado. Pagamento será realizado em 26/11/2026.
Auxílio Creche/Babá: Lojas – Reajuste de 25% a partir de setembro de 2026.
Demais benefícios: O reajuste dos demais benefícios será de 4% em setembro/26, com exceção de km que será em janeiro/27 e locação de veículo que será em agosto/27.
Manutenção das demais condições vigentes.
PPR 2026 de Campo e Atendimento que recebem Variável: Conforme o Sindicato havia anunciado anteriormente, o target do PPR do Campo e Atendimento seria negociado junto com o Acordo Coletivo. E desta forma, conquistamos aumento do target de 1,1 para 1,4 salários a ser aplicado já no PPR 2026.
Faça parte da luta sindical, associando-se ao SINTTEL/PR.
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